Hra a práce
Mladá
-práce – se odráží vlastnosti sebe regulační a společenské vztahy
– nutná je spokojenost, protože proniká do celého života
– v různých procesích různé typy lidí
– naplňuje většinu dne a má velký vliv na psychiku jedince
motivační síly pro pracovní činnost
– u každého člověka jiný poměr motivačních sil,
1) získat vnější hmotné prostředky
– osamostatnění, užívání, ekonomická nezávislost z ní ale časem vzniká ekonomická závislost (uživení rodiny)
2) pomáhat druhým
– cítit užitečnost své práce, chápat její smysluplnost, je prospěšná
3) uskutečňuje sou osobní dispozici
– mé schopnosti, talent na něco, zájem o něco, temperament
4) najít přátelské kontakty
– zajímaví a pozitivní kontakt s lidmi, navázání nových vztahů
po práci je nutný i odpočinek
– workholik nepodává tak dobré výkony
– měl by vyvažovat s pracovní činností
– odpočinek a) fyzický
b) aktivní
– je i a) aktivní
b) pasivní (jen přijímám a nic nevydávám)
c) střídání různých činností
– náplň volného času záleží na osobních vlastnostech a věku člověka
Střední
